과거의 리더십이 경험과 지혜, 리더의 인간적 측면을 중요시했다면, 기술 혁신 리더십은 기술과 윤리, 미래에 대한 근거 있는 비전이 그 모든 것과 결합되어야 한다. 지금이 그런 리더십 전환의 시점인 이유는 간단하다. AI 기술이 사회와 문화, 비즈니스까지 급속히 변화시키고 있기 때문이다. 리더는 기술적 복잡성을 이해할 뿐만 아니라 실험을 장려하고, 실패를 학습 메커니즘으로 받아들이며, 끊임없이 혁신을 추구하는 문화를 촉진해야 한다